在工厂抬风扇时受伤，算不算工伤？

算工伤，可要求工伤待遇赔偿。依据《工伤保险条例》，工伤指生产劳动中因外部因素导致的突发性意外损伤。不及时处理可能影响权益保护和赔偿获取。
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算工伤，可赔偿。操作如下：1.立即就医并保留医疗证明；2.向单位报告，申请工伤认定；3.若认定为工伤，享受工伤待遇；4.若未认定，考虑人身损害赔偿途径。
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处理方式有工伤认定和一般人身损害赔偿。应先进行工伤认定，若不符则考虑人身损害赔偿，根据具体情况选择最佳途径。