工伤员工每日能收到多少基本工资？

工伤员工每日基本工资依其前12个月平均月缴费工资计算。依据《工伤保险条例》，工资按工伤前平均月缴费工资确定，高低有限制，未及时处理可能导致员工权益受损，影响工伤赔偿。
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工伤员工基本工资处理通常依据前12月平均缴费工资。处理方式需根据员工实际工资与统筹地区平均工资比较后确定，高于300%按300%计，低于60%按60%计。
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工伤工资按前12月均薪算。操作：1.确定员工前12月平均月缴费工资；2.与统筹地区均薪比较，高于300%按300%，低于60%按60%；3.依规定计算每日基本工资，确保合法合规。